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    这就很纠结了。公司站队真是技术活，一旦站错队下场是很惨的。路总这边油盐不进无从下手，齐总那边又太明显，一群办公室游鱼简直抓狂要疯。

    当然也有两边都不站的，比如虞筝，在她教育下平安和孙熠辉平时也都是奉行两边都不得罪的原则。工作时尽量让双方挑不出毛病，工作之外把自己的存在感降到最低。

    孙熠辉曾经问过虞筝，何必如此谨慎，以她的学历加业务能力，完全不用担心公司人事变动会对她下手。毕竟老板也不是傻子，虽然养一堆平庸的人比较安全，但一个公司也需要一群精英来创造奇迹，只是大家分工不同而已。最大的区别可能某一天平庸的靠着某些不可告人的方法平步青云，而精英仍留在底层苦苦挣扎。

    所以说，高位者未必天才。

    虞筝加入达middot;梅西纳已经十二年了，位置虽然不高，但好歹已经跳出底层的坑。其实她目前的级别也有些尴尬，毕竟十年以上，她的同门大多创业有成，没独立门户的也都做到了总监级别。不是没人开出优渥条件挖她，只是虞筝自己感叹留下来除了是对一个品牌保留的特殊情结外，家庭原因她始终不好宣之于口。

    后来孙熠辉多少了解了，对于虞筝而言，用了多年才在工作与家庭间寻到一个基本平衡点是相当不容易的，如果换一个新环境，虽然从头再来的勇气人人都有，以她的能力再创奇迹也不是难事，但不是所有人的后院都是时时安定的。

    他深知虞筝的不易，也体谅虞筝对婚姻抱有的最后希望。

    有时一技傍身横走天下确实是至理名言。虽然两位老总都没有明显拉拢的迹象，但这类员工有时也会面临立场不明而成为弃子的悲惨结局。所以说虞筝能在公司安身立命，杠杠的业务能力是她的首道护身符。再加上她这人比较纯粹，不好蝇营狗苟，关键是嘴严，对于老板来说这样的人也是最能让他把心踏实放肚子里的人。

    最新的八卦流出来了，徐丽请假整容是齐总首肯的。

    据说这条八卦还是齐总无意间自己说漏了嘴。

    有天晚上齐总拉上加班的一起吃饭，就连实习生也叫上了。实习生马上将面临最终实习考核，这会老总叫吃饭俨然就是把拉近与老总关系的机会送到眼前，当然踊跃前来。

    喜鹊不太想去，女生的想法他知道，但他不需要留下来，也没必要去维护这层虚假的人际关系，感觉去了很没意思。孙熠辉对他说：去吧。不管你将来是给人打工，还是让别人给你打工，学学职场应酬总归不是坏事。rdquo;

    晚上，喜鹊发来消息：齐总喝多了。

    喝多了的意思就是齐总完全没有把实习生看做外人，兴高采烈和在座的大谈职场规则以及奉献精神。徐丽因为两个月没来，在实习生眼里只是存在于传说里的人物，所以齐总让徐丽先给他们简单做了一个自我介绍。

    这原本没什么，叫人大跌眼镜的是齐总接下来的话：要知道很多时候我们在工作中遇到的对手会用各种千奇百怪的理由拒绝你，那么想尽一切办法化解对方的防线尤为重要。首先，你必须要给他留下深刻印象，从各个方面让他觉得你是最优秀的，你就是他的最佳选择。rdquo;

    虞筝平安都听了喜鹊的语音，感觉这话没毛病啊！

    等了一会喜鹊又发来语音，齐总跟着就说：小徐就是一个为了工作无私奉献的最佳例子。她接下来将要挑战的对手是一个非常苛刻极其注重外在的团队，那些人啊尤其面对亚洲人时挑剔的细节简直不可理喻。他们顽固的认定亚洲人就应该是高颧骨、眼角上翘，腰恨不得细得跟一根筷子一样。对于他们来讲，第一印象事关重要。好莱坞有个华裔女明星，大众很难接受她立体的五官，可是在这帮人眼里简直就是东方的莎朗斯特。rdquo;

    齐总用欣慰的眼神看向徐丽，把最后一口酒兹拉喝干，叹道：知己知彼，也是职场致胜法宝。小徐为了迎战这帮孙子，也是把自己豁出去了。工作高于一切，作为领导肯定会支持嘛hellip;hellip;rdquo;

    有关齐总与徐丽之间不可告人的暧昧虽然大家心知肚明，但毕竟当事人不会主动去承认。齐总这顿酒下肚，酒后吐真言，等于不打自招。

    八卦就像忽而吹来的春风，一夜之间传遍公司。

    虽然虞筝他们在当天晚上就知道了事情始末，但他们都默契选择无视这件事，并叮嘱喜鹊也不要再提。至于第二天私下疯传的消息，早已被编出五六个版本，持有各个版本的传播者谁也不服谁，一时间办公室到处充斥八卦的味道。走到哪，都能撞上元芳，你怎么看rdquo;的眼神。

    徐丽仿佛对置身漩涡毫无所察，也许知道但又堵不住悠悠之口，干脆听之任之，抱着过一阵子大家发现新的八卦，这件事自己也就沉了的想法，每天该干什么就干什么。期间给虞筝发了一条消息，再次感谢了她当初接手了自己半半落落的工作。

    虞筝的回复礼貌但不热情，语言精炼简洁，哪怕你一个字一个字挑也挑不出任何语法毛病，但就是不亲近。她知道自己和徐丽永远不会是一路人，办公室距离就够了，如果可以更希望能离她再远一些。

    跟着几天后实习生最后考评成绩出来，结果大出意料。想留下的一个没通过，唯一通过的确是不想留的。不过公司的处理还是比较人性化，虽然她们留聘的评估没有通过，但实习成绩的评语还是给予了诸多赞美。