笔趣阁 - 都市小说 - 心机CV又在钓我在线阅读 - 第66页

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    “不是,先生你哪位啊?”郁昕看这人跩得十分欠抽,彻底忍不住了,“这间包房是我预定的,请您离开可以吗?”

    但小王不慌,他勾起嘴角:“郁先生,把我约来又说这种话,是在和我欲擒故纵吗?”

    郁昕:???

    虽然很想大耳刮子抽上去,但郁昕还是注意到了不对劲,这人知道他姓郁!

    “……您是王总派来的助理吗?”

    郁昕突然有点不确定,毕竟上次去公司面谈,王总就安排了林特助见他,这回又换了一个?不过这助理好大的架子。

    郁昕拿出手机给王总发信息:“王总,我刚到,您慢慢过来不着急。”

    发送。

    然后叮咚一声,对面的男人掏出手机看一眼后,朝郁昕挥挥手自信微笑:“已经到了。”

    郁昕:!

    王总没戴假发套,他整容换头了!

    面前这人怎么看也不像四五十岁的样子啊,郁昕还是觉得有点乌龙,试探道:“王总,您真是比官网照片上看着还要精神焕发。”

    “照片,那是什么东西?”小王心里转一圈,官网确实没他的照片。

    郁昕就差拿手机怼他脸上了:“您,您不是王有俊,王总吗?”

    小王了然一笑:“我是投资部的总监,也可以简称王总。”

    郁昕:……

    好家伙,原来一直搞错人了。

    王总,行叭,你开心就好。

    但更令他震撼的是,一个总监就可以决定这么大的项目,耀嘉真是恐怖如斯。

    郁昕和王总亲切握手,介绍道:“这是我们团队的重要成员,也是我徒弟,小骆。”

    郁昕让骆隋帆见过王总,小王看见自己老板面无表情伸过来的一只手直冒冷汗,按说他应该微微弯腰去握手,但弯腰就不霸总,好难,为什么要为难我小王。

    见面乌龙之后,三人终于正式落座,开始聊今天的正事。

    郁昕客气提问:“王总,之前和您提的学院场地的事,您看怎么样了?”

    这题小王会,他刻意放慢语速,领导讲话一般都慢:“场所的话,新建周期太长,我们有一座新的,未投入使用的科研楼,改建装修,预计最快两个月后就可以投入使用。”

    郁昕有点激动,他没想到能这么顺利,有点不好意思地补充道:“您看咱们预设配音表演,配音导演,拟声制作,后期剪辑四个专业,每一块都需要专业的设备支撑,这部分公司资金也是可以涵盖的吧?”

    可以的吧?小王眼神偷偷去瞟他们骆总,糟糕,应该预设一个暗号了,同意就左手指敲桌,不同意就右手指。但想来,小郁先生的要求,老板不会有拒绝的吧?

    “可以。”

    小王应下,但老板的交代小王没忘,他是一个精明的商人,不能答应太快。于是小王用拇指刮过下颚,高深莫测地补上一句:“但这是另外的价格。”

    郁昕:……?

    总觉得今天的王总多少有点不太正常。

    实在看不下去的骆隋帆提议:“要不先上菜吧,边吃边聊。”

    “好啊好啊。”小王连忙应和。

    郁昕闻言顿时警觉,刚刚还一脸倨傲的王总竟然突然就笑脸相迎,那句话怎么说来着,笑面虎,会咬人的狗不叫,事出反常必有妖!

    所以王总是生气了?

    他连忙开解致歉:“家里小孩不懂事,没见过大场面,王总您别和他一般见识。”

    哈?小孩?没见过大场面?

    小王要哭了,求求您让他一会结束了别和我一般见识啊!

    达成边吃边聊的愉快共识后,小王时不时提问两句,体现作为甲方的威势。

    “郁先生,师资这一块您有安排了吗?”

    确实问到点子上,郁昕放下筷子正色答道:“现在国内的配音人才匮乏,老一代的配音前辈已经隐去,但新生一代还没有彻底成长起来,有点青黄不接。师资的话,最理想的情况当然还是能请前辈出山,这块我已经在尽力联系。除此之外,也在考虑和配音产业比较发达国家的老师进行合作。”

    小王点头,从市场效果分析:“学院建立伊始,师资就是招牌和担保,不愁没有生源。”

    “对,保证师资和生源是第一步,在此之后,能在实践中培养出专业能力过关、毕业就能有饭吃的学生,也是咱们的目标之一。”郁昕将话题引向今天的重头戏。

    先前宋一墨的事让他意识到,梦想是不能当饭吃的,要想让整个配音行业发展起来,除了要增加专业性,还要在新生血液和市场之间建立联系。

    这些年配音圈一直处于一个封闭的生态环境,传统师徒模式不仅限制了经验的传递,更让这个圈子越走越窄,拜师很多时候不光是为了学习技术,更多是为了师父的人脉。

    每出一部商配作品,大多数角色根本不等放出来,就已经在熟人间消化完毕,新入行的小CV想得到一个角色宁愿倒贴钱不停跑组,这种生态下又有多少好苗苗能有资本坚持下来。

    剧组或者说资本这样选择不足为奇,毕竟留给后期配音制作的经费本就不多,哪里会有像面试演员一样的工夫一个个试音,不如直接找有口碑的,或者走熟人推荐。

    但郁昕想给所有新人一个机会,能不能胜任至少被作品检验过一两次再来评论,而不是像在某些单位中全靠资历慢慢熬。

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